- Mejoramiento del Control, la Responsabilidad y la Transparencia en la Cadena de Suministro del Sector Cafetalero en Guatemala.
- Investigación de Mercados Emergentes en México, Guatemala, Colombia, Perú y Chile.
- Proyecto Mujer Jaguar.
- Memorias de las Viudas de la Guerra Civil en Santiago Atitlán, Guatemala.
- Investigación sobre la Violencia y Reconciliación durante la Guerra Civil de Guatemala.
- Investigación sobre el Trabajo y Análisis de Riesgo de los Derechos Humanos del Sector de Aceite de Palma en Guatemala.
- Análisis de Riesgo de los Indicadores de Trabajo Forzoso y Trata de Personas en las Minas IIegales de Oro en Perú.
- Investigación sobre la Intermediación Laboral y el Tráfico de Trabajadores Migrantes Nepalíes.
- Investigación sobre Indicadores de Trabajo Forzoso en la Cadena de Suministro del Sector Cafetalero en Guatemala.
- Investigación sobre los Trabajadores Inmigrantes en la Agricultura de los Estados Unidos: El Papel de los Intermediarios Laborales en la Vulnerabilidad al Trabajo Forzoso.
- Talleres sobre Prevención de la Violencia en los Estados Unidos, Guatemala y Perú.
- Plan Estratégico para la Prevención de la Volencia Doméstica y Sexual en la Comunidad Latina de Massachusetts.
- Investigación sobre Armas y el Ciclo de la violencia: El Aumento de las Pandillas Transnacionales en Centroamérica.
REACH
Research - Education - Action - Change
Investigación - Educación - Acción - Cambio
Áreas de Especialización:
Derechos humanos, responsabilidad social empresarial, migración laboral, derechos laborales, trabajo forzoso, explotación laboral, trata de personas, violencia y muchos otros temas más.
Los miembros del equipo de REACH son investigadores, educadores, profesionales del desarrollo comunitario, abogados y defensores. Aunque existe una gran diversidad entre los miembros de REACH, todos comparten las características que definen a REACH: dedicación en un elevado estándar de calidad; sólida formación académica; un firme historial de realización de proyectos exitosos en el campo y la habilidad para interactuar y ganarse la confianza de los representantes empresariales y gubernamentales, así como también de las poblaciones marginadas con quienes también trabajamos.
La fundadora y directora de REACH nació y creció en Guatemala y ha vivido en Centro y Sudamérica y en los Estados Unidos. Es una investigadora, educadora y defensora bilingüe y bicultural; cuenta con una amplia experiencia en investigación documental y de campo, en desarrollo e implementación de proyectos educativos y de empoderamiento de las mujeres, auditoría social, desarrollo comunitario y defensoría. Ha trabajado en una amplia gama de temas sobre derechos humanos, incluida la violencia social, sexual y doméstica; migración laboral, explotación laboral, trabajo forzoso y trata de personas. Tiene una maestría en Diseño de Proyectos, Gestión y Administración de la Universidad Politécnica de Cataluña en España y una licenciatura en Administración de Empresas de la Universidad Francisco Marroquín en Guatemala; y ha realizado proyectos en Estados Unidos, México, Guatemala, El Salvador, República Dominicana, Colombia, Ecuador, Perú y Chile.
Perfil de la Organización
Proyectos Actuales:
Misión:
Fomentar el respeto a los derechos humanos en las Américas a través de investigación, educación, y acción ciudadana, gubernamental y empresarial.
REACH: Research (Investigación) – Education (Educación) – Action (Acción) – Change (Cambio), está integrado por una combinación única de profesionales con amplia experiencia en diferentes países y áreas temáticas de actualidad.
REACH ofrece a empresas, organizaciones no gubernamentales y a los gobiernos, nuestra singular experiencia y preparación, así como nuestra red de contactos en el terreno y nuestro conocimiento profundo del diseño de proyectos, gestión y administración sobre temas relacionados con derechos humanos, responsabilidad social empresarial, migración, derechos laborales, trata de personas, violencia y muchos otros temas más.